PRÉSENTATION :

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Aujourd’hui consultante et coach professionnelle certifiée, j’accompagne depuis plus de 20 ans les dirigeants à travers les différentes étapes d’évolution de leur entreprise.

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Le CEDEF a été une évidence pour moi, l’accompagnement des entreprises familiales étant à la genèse de mon souhait de devenir coach. En effet, alors que j’accompagnais les transmissions d’entreprise familiale dans la partie économique et financière, j’observais, qu’au-delà « des chiffres », se cachaient des questions plus profondes et complexes pour les cédants et les repreneurs. Ces questions touchaient à leur légitimité, leur rôle au sein de l'entreprise, leur sentiment d'appartenance…

Ma certification en tant que coach professionnelle a apporté une approche plus holistique à mes accompagnements, me permettant d'aider les jeunes dirigeants à incarner pleinement leur identité et leurs convictions au sein de leur entreprise.

Je suis particulièrement animée à la perspective d’animer le groupe CEDEF40-Sud Landes et de contribuer à la pérennité des entreprises familiales sur le territoire en aidant les jeunes successeurs à trouver leur place et à s'épanouir dans un projet entrepreneurial qui leur ressemble.